劝退代通知金是什么意思(劝退代通知金是什么意思呀)

仍有一些人对代通知金的含义感到困惑。让龙啸谈谈说服你放弃代通知金意味着什么。

1.“代通知”是指用人单位未提前30天书面通知终止劳动关系。除经济补偿金外，还应支付员工代通知金(提前通知金)。标准为一个月工资，计算基数与经济补偿金相同。一般是指劳动者在劳动关系终止前最近十二个月的月平均工资。

2.法律依据:《劳动合同法》第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同:

(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；

(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商不能就变更劳动合同内容达成协议的。

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